管理總部訊10月21日，中裕能源執行董事、執行總裁賈琨一行至河南城建學院開展校企合作交流，并親身參與集團校園招聘活動。此次活動不僅是一次人才的選拔，更是董事局著眼行業形勢及集團未來發展，踐行集團人才戰略、推進產教融合、豐富校企多元合作新篇章的有益實踐，對于集團在行業轉型發展浪潮中搶占人才高地、構筑發展優勢具有深刻意義。
在河南城建學院，賈總在學院黨委書記范曉偉、副校長李青嶺及招生就業處、能源學院相關負責人的陪同下參觀學院校史館，對河南城建學院辦學歷史，以及在能源領域的辦學特色與科研實力有了更為深入的了解。座談會上，雙方圍繞人才培養、學科建設、科研合作等話題深入交流，賈總結合當前能源行業轉型發展的趨勢，分析行業人才供給現狀和實際用人需求。賈總表示，隨著“雙碳”目標的深入推進，能源企業的多元化、綜合能源業務發展格局正加速形成，這對企業的人才結構、知識儲備與創新能力提出了更高要求，同時也對高校的人才培養理念、培養方式、教學內容提出了新的要求。當前，能源行業轉型發展導致行業人才供需存在部分偏差，破解人才供需的結構性矛盾，亟需從源頭入手，深化與高校的協同育人機制。
范書記表示，市場的需求就是學校的培養方向，學校始終致力于培養符合行業需求、市場認可的高素質人才，期待與中裕能源攜手，打造“產教融合、校企協同”的合作典范。
雙方就共同制定培養方案、共建實習實踐基地、開展能源技術研發及應用項目合作等方面達成多項共識，為后續深化校企多元化合作打下良好基礎。
隨后，賈總來到集團專場宣講會現場，查看校招活動組織實施情況，并與現場200余名應屆畢業生一起進行宣講互動，畢業生們認真聽取集團招聘崗位介紹并積極交流，現場氣氛熱烈。此次校園招聘活動共收到簡歷200余份，經過初步篩選，一批優秀學子進入了面試環節，為中裕能源的人才儲備注入新的活力。
此次校招活動，充分彰顯了董事局對人才引進工作的高度重視，以及對構建長期、穩定、高效人才供應的戰略遠見。未來，集團將繼續秉持開放合作的態度，與包括河南城建學院在內的眾多高水平院校攜手，共同培養適應能源行業未來發展的卓越人才，為集團基業長青貢獻源源不斷的新生力量。
